Z-Konto
Co je Z-Konto?
Z-Konto je flexibilní systém benefitů, který je určen kmenových zaměstnancům TPCA. jedná se o virtuální osobní účet, na nějš zaměstnanec dostává měsíčně určený počet bodů (1 bod = 1 Kč), ty pak čerpá podle svého uvážení ze široké nabídky možností.
Záměrem TPCA je napomáhat lokalizaci zaměstnanců v regionu, snížit jejich náklady na dojíždění a podpořit vzdělávání, aktivní trávení volného času a relaxaci.
Pro Vaši představu, po zkušební době dostává operátor ve výrobě až 3000 bodů měsíčně, zaměstnanci na pozicích specialistů pak až 4000 bodů.
Na co je možné body Z-Konta využít?
Zaměstnanec může tyto body využít na tzv. pravidelné či jednorázové benefity.
Příklad pravidelného čerpání:
1. Bydlení
- příspěvek na bydlení v městském bytě TPCA
- příspěvek na úhradu nájemného nebo služeb v ostatních bytech a domech
- příspěvek na ubytovnu
- příspěvek na stavební spoření nebo úvěr ze stavebního spoření
- příspěvek na splátku hypotečního úvěru
2. Nákup automobilu
- příspěvek na leasing - úvěr nového či ojetého automobilu
3. Pojištění
- příspěvek na penzijní či životní pojištění
Příklad jednorázového čerpání:
1. Aktivní odpočinek
- příspěvek na nákup dovolené
- příspěvek na aktivity v oblasti sportu a kultury
2. Rozvoj
- příspěvek na jazykové kurzy
- příspěvek na autoškolu - řidičský kurz, školení, kondiční jízdy
3. Péče o zdraví
- příspěvek na očkování, masáže, lékárenské zboží, pořízení brýlí či kontaktních čoček